第234章 刻板印象（3）（1/1）
大学的录取通知书到了，是一所很不错的理工大学，巧的是，和亲生父母在一个城市。
临行前，养母拉着我的手，依依不舍。
进入新的校园，所有的一切都让我感到新奇。
“同学，你是大一新生吗？”
一个长相清秀的学长温声询问，见我点头，他作势就要帮我拿行李。
“谢谢，我可以自己拿。”
女性的力量弱于男性，这是不可争议的事实，对比之下，大众会下意识觉得女性力量很小，连行李箱都提不动。
看我提着行李箱健步如飞的上台阶，学长惊讶的挠挠头，转而去帮助其他新生了。
进入新学校，最期待的就要数食堂了，这个地方的口味偏酸甜。
我耐心排着队，前面的男生打了满满一份，看的我食欲大开！
“一份红烧肉，一份西红柿炒蛋。”
轮到我时，食堂阿姨看了我一眼，熟练的颠勺，红烧肉顺滑的从勺子里溜走，西红柿炒蛋汤汁居多，就连米饭也少了一半。
看我惊讶的愣在原地，食堂阿姨特意解释了一句。
“女生吃的不多，盛多了吃不完就浪费了，男孩子吃的多，才给他们多盛点。”
听到这个解释，我心里一阵无语，阿姨没有什么坏心思，只怪刻板印象毒害太深。
“阿姨，我饭量大，您尽管盛，保证一口都不剩。”
阿姨被我逗笑了，又给我添了些饭菜。
用餐过后，我展示着空盘。
“阿姨，我没骗你吧，下次可不能再手抖了，多来点更好。”
阿姨笑的合不拢嘴，此后，每次有女生打饭，阿姨的手也不抖了。
大学四年里，除了努力学习，我还交往了一个男友，是我主动追的他。
大众的刻板印象里，必须得是男生追求女生，这样才合情合理，女追男就是倒贴。
我们在一起度过了一段很美好的大学时光，毕业后，因为工作原因，聚少离多，感情慢慢变淡，自然而然的和平分手。
工作后，男性和女性的资源分配失衡更加明显，公司会优先考虑男性，因为男性没有生育烦恼，成家不会影响工作。
反观女性，成家之后肩负的责任更多，怀孕生子，工作不稳定。
尽管我已经向领导明确表示，近三年没有结婚的打算，升职的机会依旧与我失之交臂。
27岁这年，家里人着急我的婚事，为我安排了很多相亲对象。
其中一个叫陆年的人，年龄和我相仿，家世清白，对我十分体贴，相处一年后，决定跟他结婚。
婚前看多了婆媳矛盾，彩礼纠纷，以至于面对未来婆婆想要敬而远之，不曾想，婆婆是个很和善的人。
彩礼钱婆家给的很痛快，甚至还给买了五金，光是改口费都有一万块。
公婆自己有房子，无事不会来打扰我们，工资虽然月月光，每周都能出去旅游两天，这段时光，是夫妻生活最开心的时候。
婚后两年，父母亲戚陆续开始催生，已经30岁的我不再年轻，也想要一个属于自己的孩子。
顺利的怀孕到生产，公司给的产假即将到期，我和老公陆年商量之后，决定他在家里带娃，我继续工作，对此，公婆也是支持的。
重返职场，公司同事看到我都十分热情，得知是我老公在家带娃，全都很是惊讶！
刻板印象里，母亲带孩子天经地义，属于女性的责任，从而忽略了父亲的责任，而且男性的体质健壮，没有生理期，更适合照顾孩子。
我的事业到了上升期，升职加薪，惹得不少人开始眼红，公司内部开始有了一些流言蜚语。
这天，我故意等在厕所隔间，没一会儿，就听到了两个同事的议论。
“程悠以前跟我们是一样的职位，也不知道是走了什么狗屎运，让领导这么器重她？不会是......被潜规则了吧？”
“别瞎说。”
“怎么是瞎说呢，公司现在都传遍了。”
嘎吱一声，我直接推开了厕所隔门。
“你们刚才的对话我已经录音了，完全可以告你们诽谤。”
背后议论人被现场抓包，两个同事有些慌张，我却不会给他们反应的机会。
“我只想知道是谁散布的谣言？你们跟我说实话，刚才的事情可以既往不咎。”
刚才说我潜规则的同事，纠结过后，说出了一个名字。
“是林悦，消息是她第一个散布出去的，我们也是被她蒙骗，你要找就找她算账吧。”
说完话，两人急忙跑出了厕所，生怕惹上麻烦。
“林悦。”
我轻声念出这个名字，她在公司并不起眼，跟我也没有什么过节，我想不通她为什么会造谣？
为了印证同事说的话是否真实，我又找了其他几个背后议论我的同事，得到的答案一致，我将他们的话全都录音，收集证据。
午间休息，我将林悦堵在了厕所。
“林悦，公司里有关我的那些谣言，是你传播出去的吧？”
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林悦听后，有一瞬间的慌乱，很快又强装镇定，还是被我敏锐的捕捉到了，然而她死不承认。
“公司那么多人，你凭什么认定是我在造谣，你有什么证据吗？”
我轻笑出声，播放了上午几个同事的录音。
“这个够吗？你知不知道一旦我被那些谣言影响，闹个跳楼自杀，你是要进去吃牢饭的。”
我一步步的逼近，林悦不住的向后退。
“林悦，我们没有任何过节，所以我想不通你为什么会造谣，这对你又有什么好处？”
眼看谣言的事情败露，林悦索性直接承认了。
“没错，公司里的谣言是我传的，我在这里工作了十年，竟然还不如你这个工作五年的员工，凭什么？”
“如果不是你傍上了公司的领导，为什么能这么快的升职加薪？”
面对林悦的质问，我始终一脸平静，她现在的不解，正如我之前那般，明明工作优秀，却始终得不到领导的赏识。
“职场如战场，你不是小白，应该懂得公司看重的是什么？利益，只有能为公司带来利益的人，才最有价值。”
“你没有看到过我为了研究整日待在公司，家庭和事业，我的时间更加倾向于事业，也不知道当初我也如你一般，与升职失之交臂。”
“女性在职场上本就弱势，你不想着守望相助，却在这里随意造谣，你害的不仅是我，还有你自己。”
“公司看重利益，更加看重名誉，领导只要一查就会知道是你，你觉得公司会允许一个破坏公司风气的人留下来吗？”
言尽于此，我转身离开后，林悦靠着墙，软软坐在了地上。
不过一天的时间，谣言突然消失的一干二净，林悦被公司辞退了，为此，公司内部特意召开了一次会议——杜绝不良风气。
不是每个升职加薪的女性，都是因为讨好男人而升职，她们是依靠着自己的能力，不应为刻板印象而染上污点。